Roeg & Roem & Jong

donderdag, 8 maart 2012 om 12:00u

Ben jij Roeg en Roem en Jong? Wil je graag mensen ontmoeten, kennis uitwisselen en brainstormen over de uitdagingen die er spelen in het noorden? Kom dan 8 maart 2012 in Assen naar Roeg&Roem&Jong, dé dag voor jonge dorps- en wijkvernieuwers.

Roeg&Roem&Jong is een interactieve workshopdag gericht op de meest recente ontwikkelingen in het vakgebied en het trainen van vaardigheden. Je gaat samen met andere ‘35minners’ aan de slag met uiteenlopende onderwerpen in ons noordelijke werk. Hoe ziet de toekomstige dorps- en wijkvernieuwing eruit? Zijn we eigenlijk ooit uitvernieuwd?

We starten de dag gezamenlijk met een lunch. Vervolgens volg je in kleine groepen twee workshops. Natuurlijk is er ook ruimte om elkaar beter te leren kennen en met elkaar te discussiëren. We sluiten af met een plenair gedeelte, waar we terugblikken op de dag en afsluiten met een borrel. Roeg&Roem&Jong is een goede en leuke kans om je vakgenoten uit het noorden te leren kennen, en tegelijkertijd te werken aan je persoonlijke ontwikkeling.

Workshopoverzicht

Workshops

Door Lianne Huzen, programmaleider Wonen bij Regio Groningen Assen (RGA)

De regio Groningen-Assen is een vrijwillig samenwerkingsverband waarin twee provincies en twaalf gemeenten samenwerken op de thema's wonen, werken, landschap en bereikbaarheid. Lianne Huzen vertelt over de successen en hindernissen van zo’n samenwerking aan de hand van het thema wonen. Want wonen en woningbouw loopt als een rode draad door de regionale samenwerking. Van aanleiding om in 1996 te starten met de samenwerking, via het verdelen van de regionale woningbouwopgaven in 2004 en het aanstellen van een woningbouwaanjager in 2006 tot aan de regionale woningbouwafstemming op dit moment vanwege een aanhoudend slechte woningmarkt.

Samen behandelen we in een interactief gedeelte hoe je de samenwerking succesvol en efficiënt kunt maken en houden. Hoe zorg je dat alle afzonderlijke en gezamenlijke belangen aan bod komen? Waar loop je tegenaan; lukt het om met elkaar onnodige risico's en onderlinge concurrentie te voorkomen en te blijven inzetten op kwaliteitsdoelen?

Door Jan Slager, directeur Onderhoud bij Accolade

Ketenintegratie is een meer efficiënte en transparante samenwerking tussen opeenvolgende schakels in een keten... dat willen we allemaal. Net als de beloofde resultaten zoals service, klantgerichtheid, efficiency, flexibiliteit en klanttevredenheid. Maar wat is ketenintegratie precies en hoe doe je dat? Hoe zorg je dat die samenwerking tussen de schakels goed loopt en blijft lopen? En wat is ervoor nodig - van nieuwe software, een begrippenlijst tot transparantere bedrijfsvoering? Jan Slager leid je in en maakt het concreet met voorbeelden in de bouw en onderhoud waar ketenintegratie wordt toegepast. Termen als building information model, Design & Build/ DBFMO organisatiemodellen, worden niet geweerd!

Door Pieter Dieben, Project Manager DC Noise (Provincie Groningen)

Rekening houden met huidige en toekomstige ontwikkelingen in een regio is van groot belang om een goede werking en kwaliteit van plannen te bereiken. Dit geldt niet in de laatste plaats voor de woningbouw in een regio. Ontwikkelingen op het gebied van economie, bedrijvigheid en demografie zijn van grote invloed op de toekomstige vraag en aanbod van woningen.

In deze workshop wordt een inleiding gegeven over de huidige en mogelijke toekomstige ontwikkelingen in het dynamische Eemsmondgebied. Hierna ga je zelf groepsgewijs aan de slag met het brainstormen en vervolgens uitbeelden van een toekomstscenario’s voor deze regio. Kansen en bedreigingen kunnen geheel verschillende uitwerkingen hebben op de regio. De hamvraag: Hoe ziet deze dynamische regio eruit wanneer wij jonge professionals met pensioen gaan in 2055?

Door Marcel Tankink (directeur KAW) en Pieter Bregman (directeur Nijestee)

Hoe draai je niet een standaard presentatie af, maar laat jij met je presentatie een briljante indruk achter? En hoe zorg je vervolgens dat je groep luisteraars een interessante en onvergetelijke discussie voert? Hoe verbeter je de sfeer in een groep luisteraars vol weerstand of matheid? In deze workshop leer je nieuwe manieren van verbaal meesterschap. Niet door met open mond te luisteren, maar door meteen te oefenen! Ga d’r maar voor staan!

Door Annemarieke Aarts, Ontwikkelaar maatschappij en markt bij Lefier

Hoe zorg je, ook bij krapte op de woningmarkt, dat er voor de sociale huurmarkt iets
wezenlijks te kiezen valt? Kun je mensen in hokjes stoppen? Is de maatschappij maakbaar? Dit zijn de dilemma’s die Annemarieke Aarts in haar werk keer op keer tegenkomt. Annemarieke is cultureel antropoloog en houdt zich bezig met procesmanagement, visie- en strategieontwikkeling op het gebied van wonen: een vakgebied dat nooit uitvernieuwd is. Gefascineerd door haar eigen ervaring dat je je in de ene buurt thuis voelt dan in de andere, besloot zij zich in haar carrière te richten op wonen. In deze workshop vertelt Annemarieke hoe belangrijk de culturele component van wonen in ontwikkelingen is en hoe om te gaan met de dilemma’s die er zijn.

Door Jeroen van der Velden, Jochum Deuten en  Paul Doevendans.

Veel professionals, bewoners en organisaties werken aan een betere wijk. Al jaren stellen zij vragen als ‘Wat werkt? Hoe effectief is het? En rendeert het ook? Worden onze uitgaven en investeringen in wijkverbetering, goed besteed?’ Kennis is er volop, maar versnipperd en wordt te weinig gebruikt. ‘Wat Werkt in de Wijk?’ maakt reeds bestaande en nieuwe kennis direct toepasbaar voor wijkprofessionals, die door hun gebruik weer een bijdrage leveren aan kennisopbouw en fundering voor anderen. 'Wat werkt in de wijk' is een initiatief van het Platform Corpovenista en Aedes. KEI kenniscentrum stedelijke vernieuwing zal deze interactieve kennisbank in 2012 open source aanbieden op haar website. In de workshop gaan we in op de vernieuwende werkwijze, voordelen en uitdagingen van de kennisbank. Natuurlijk gaan we ook meteen zelf aan de slag met de gloednieuwe webapplicatie.

Door Rick Feringa van EffiCenter & Maarten Groen van Buro[ge]Woon.

De aloude ‘participatieladder’ herleeft weer in het web 3.0 tijdperk! Het betrekken van bewoners/burgers, visie en doelen bepalen, verwachtingsmanagement en communitymanagement geven in combinatie met de technologie van het sociale internet participatie veel meer waarde. Resultaat: meer verschillende bewoners die meedoen, eigentijds en innovatief, bredere en enthousiaste doelgroep, hogere kwaliteit, soepeler procesverloop, groter draagvlak en inspraak op een veel eerder moment.
In de workshop leer je in het kort de kansen verkennen voor jouw organisatie en hoe je gemakkelijk in zeven stappen online bewonersparticipatie toe kan passen en dit handig kan combineren met traditionele vormen van participatie.

Door Pleuni Boelaars en Marian van Voorn van STAMM CMO Drenthe

Als voorlichting niet (meer) helpt, hoe verander je dan het gedrag van dorps- en wijkbewoners? Hoe zet je ze aan om zuiniger, schoner of socialer te leven? Sociale marketing is een nog redelijk onbekende vorm van marketing in Nederland. Gericht op collectieve gedragsverandering in de publieke sector heeft deze vorm van marketing als uitgangspunt het probleemgedrag. Vanuit dat punt wordt een marketingmix ingezet om te zorgen dat de doelgroep het gewenste gedrag gaat vertonen. In deze workshop leer je social marketing in te zetten in jouw vakgebied. Hoe leer je je doelgroep kennen? Hoe zorg je ervoor dat mensen het gewenste gedrag gaan vertonen? En, op welke manier kunnen we sociale marketing toepassen in de dorps- en wijkvernieuwing?

Door Bert Viel, hoofd marketing en communicatie bij Nijestee.

Facebook, Twitter, LinkedIn, Hyves: social media zijn niet meer weg te denken uit onze samenleving en ons werk. In ongekend korte tijd hebben sociale netwerken op internet een enorme omvang gekregen. Zijn social media de nieuwe manier van communiceren? Of is het een grote hype en is het slechts iets tijdelijks? In deze workshop leer je alle ins en outs en de do’s en don’ts van social media. Hoe kunnen we het succesvol inzetten in ons werk? En wat heb je eraan in je persoonlijke carrière?

Door Peter van Biemen, senior adviseur bij BMC

In veel (werk)situaties bevinden we ons in posities waarin formele macht door middel van positie of functie niet mogelijk is, maar waarin beïnvloeden wel noodzakelijk of gewenst is. De vraag is dan ook: hoe zorg ik voor maximale invloed in het tot stand komen van besluiten of beleid? (Overigens geldt ook voor veel managers dat zij er steeds meer achter komen dat managen zonder macht een serieuze optie is bij het aansturen van organisaties). Deze workshop onderzoekt verschillende alternatieven bij het beïnvloeden van mensen op effectieve en integere manier waarin je eigen persoonlijke kwaliteiten (en macht) vooral tot uitdrukking komen. Macht heeft in onze taal nogal een negatieve lading. In het Engels gebruikt men het woord ‘power’. Power betekent macht, maar zit al gauw tegen het woord ‘kracht’ of ‘vermogen’ aan. In deze workshop gaat het dan ook om de laatste betekenis als het om het woord ‘macht’ gaat. Het Engelse ‘power’ geeft ook, bijvoorbeeld in de handleiding bij veel apparaten, aan of iets ‘aan’ of ‘uit’ staat. Als het ‘aan’ staat is er power. Als het ‘uit’ staat ontbreekt de power. Macht in die betekenis is dus vooral een kwestie van aan staan, meedoen,iets kunnen, sterkte en krachtig interveniëren.

Tijdens de workshop onderzoeken we de betekenis van ‘macht’ en reiken we
alternatieven aan voor de traditionele manier van beïnvloeden en resultaat of
verandering bereiken.


Aanmelden

Je kunt je niet meer aanmelden. Er hebben zich 60 mensen aangemeld! Alle deelnemers krijgen uiterlijk een week van te voren bericht per email Houd ook onze twitter in de gaten (#RRJONG)

Kosten

€17,50 voor (medewerkers van) fans en supporters.
€35 voor niet fans en supporters

Hopelijk tot 8 maart!
Roeg & Roem, met de medewerking van trainees van het Traineetraject Jong Talent

Aanmelden

Naam *

Organisatie

E-mailadres *

Workshopvoorkeur:
Voorkeur 1:

Voorkeur 2:

Voorkeur 3:

Locatie

ICO
Zuidhaege 2
9401 NZ Assen

« Terug